ATHENA - Implementing gender equality plans to unlock research potential of RPOs and RFOs in Europe (DUS.AD012.121)
Thematic area
Social sciences and humanities, cultural heritage
Project area
Popolazione, società, scienza, cultura e globalizzazione (DUS.AD012)Structure responsible for the research project
Institute for research on population and social policies (IRPPS)
Project manager
PATRIZIA GRIFONI
Phone number: 39 06 492724 215
Email: patrizia.grifoni@irpps.cnr.it
Abstract
Il progetto ATHENA mira a rimuovere gli ostacoli all'assunzione, alla fidelizzazione e alla progressione della carriera delle ricercatrici; affrontare gli squilibri di genere nei processi decisionali e generare un cambiamento culturale necessario per evitare futuri pregiudizi di genere e pratiche discriminatorie attraverso l'attuazione dei piani di uguaglianza di genere (GEP) in 6 organizzazioni di ricerca e 2 di finanziamento della ricerca. Queste organizzazioni interessate appartengono ai paesi dell'Europa centro-orientale e alle regioni ultraperiferiche dell'UE che mostrano alcuni dei più bassi indici di uguaglianza di genere nell'UE. Grazie all'attuazione dei GEP, ATHENA contribuirà a sbloccare il potenziale di ricerca di queste organizzazioni, migliorando così le prestazioni complessive dello Spazio europeo della ricerca e contribuendo a colmare il divario di innovazione evitando lo spreco di talento e l'uso inefficiente di donne qualificate provenienti da persone più deboli regioni dell'UE.
Goals
L'obiettivo principale dell'attività dell'IRPPS nell'ambito del progetto è la predisposizione del tool e della metodologia di monitoraggio dei GEP e il coordinamento di tale attività.
Start date of activity
01/02/2021
Keywords
monitoring, gender equality, institutional change
Last update: 16/07/2024